Vertreterversammlung 2026: VR Bank Lahn-Dill setzt auf Stabilität, Zukunftsfähigkeit und regionale Nähe
Zur Vertreterversammlung der VR Bank Lahn-Dill begrüßte der stellvertretende Aufsichtsratsvorsitzende Ralf Immel die anwesenden Vertreterinnen, Vertreter und Gäste. Immel moderierte durch die Tagesordnung und leitete die Beschlussfassungen.
Anspruchsvolles Umfeld und klare Orientierung
Vorstandsmitglied Klaus Königs blickte in seinem Bericht auf ein Geschäftsjahr zurück, das von wirtschaftlichen Unsicherheiten, geopolitischen Krisen und einem insgesamt anspruchsvollen Umfeld geprägt war. Gleichzeitig betonte er die Stabilität der Region sowie die Bedeutung klarer Haltung und entschlossenen Handelns.
„Wir bewegen uns in einem anspruchsvollen, aber beherrschbaren Umfeld“, so Königs.
Besonders hob er hervor, dass genossenschaftliche Werte gerade in Zeiten großer Veränderungen Orientierung geben. Persönliche Nähe, langfristige Beziehungen und regionale Verwurzelung seien zentrale Bestandteile der strategischen Ausrichtung der Bank.
Darüber hinaus stellte Königs die konsequente Weiterentwicklung der VR Bank Lahn-Dill zur digitalen Regionalbank heraus. Ziel sei es, persönliche Beratung und digitale Leistungsfähigkeit sinnvoll miteinander zu verbinden.
Investitionen in Standorte, Digitalisierung und Service
Im weiteren Verlauf ging Königs auf die gezielten Investitionen in die Zukunftsfähigkeit der Bank ein. Dazu zählen neben Investitionen in digitale Infrastruktur insbesondere auch die Modernisierung und Weiterentwicklung der Filialstandorte in der Region.
So wurden in den vergangenen Monaten die Standorte in Gladenbach und Bad Endbach modernisiert und zeitgemäß weiterentwickelt. Darüber hinaus entsteht in Ewersbach derzeit ein kompletter Neubau am bisherigen Standort, der in den kommenden Wochen fertiggestellt wird. Ziel aller Maßnahmen ist es, moderne Orte für Beratung, Begegnung und persönliche Nähe zu schaffen.
Gleichzeitig treibt die VR Bank Lahn-Dill die Weiterentwicklung ihrer Prozesse und Serviceleistungen konsequent voran, um digitale Angebote und persönliche Betreuung noch stärker miteinander zu verbinden.
Auch Themen wie die europäische Bezahllösung Wero sowie die Vorteilswelt MeinPlus wurden vorgestellt. Beide Angebote verdeutlichen den Anspruch der Bank, Digitalisierung alltagstauglich, verständlich und kundennah zu gestalten.
„Vertrauen entsteht im Gespräch, nicht im System“, betonte Königs mit Blick auf die Bedeutung persönlicher Beratung trotz zunehmender Digitalisierung.
Solides Geschäftsergebnis und starke Kapitalbasis
Vorstandsmitglied Steffen Simmer stellte im Anschluss die wirtschaftliche Entwicklung der Bank vor. Trotz eines herausfordernden Umfeldes konnte die VR Bank Lahn-Dill ihre stabile Geschäftsentwicklung fortsetzen.
Das betreute Kundenvolumen stieg auf rund 5,15 Milliarden Euro. Das Kreditneugeschäft entwickelte sich stabil und auch die Ertragslage blieb auf einem soliden Niveau. Der Jahresüberschuss lag mit rund 5,2 Millionen Euro erneut auf Vorjahresniveau.
Simmer betonte insbesondere die starke Kapital- und Liquiditätsausstattung der Bank. Mit einer Kernkapitalquote von rund 17,5 Prozent sowie einer Gesamtkapitalquote von rund 18,6 Prozent verfüge die Bank über eine sehr solide Grundlage für zukünftige Entwicklungen.
Die Vertreterversammlung beschloss einstimmig die Ausschüttung einer Dividende in Höhe von 5 Prozent.
Belegschaft und moderne Arbeitswelten im Mittelpunkt
Einen besonderen Schwerpunkt legte Simmer auf die Bedeutung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Bank investiere gezielt in Ausbildung, Weiterbildung und moderne Arbeitswelten.
Neben umfangreichen Investitionen in Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen stellte Simmer insbesondere die Neugestaltung der Arbeitswelt in der Hauptstelle Herborn heraus. Dort wurden moderne Arbeitsumgebungen geschaffen, die stärker auf Zusammenarbeit, Flexibilität und effiziente Arbeitsabläufe ausgerichtet sind. Ziel sei es, Arbeitsplätze so zu gestalten, dass sie die tägliche Arbeit bestmöglich unterstützen und gleichzeitig ein modernes Arbeitsumfeld bieten.
Mit über 700 Bewerbungen im vergangenen Jahr und der erneuten Auszeichnung als Kununu „Top Company“ unterstrich Simmer die Attraktivität der VR Bank Lahn-Dill als Arbeitgeber in der Region.
Darüber hinaus stellte er Projekte wie die Initiative #banklikeaboss zur Förderung finanzieller Bildung an Schulen sowie den Einsatz von Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz zur Weiterentwicklung interner Prozesse vor.
Einstimmige Beschlüsse und Dank an Vertreter und Belegschaft
Der Bericht des Aufsichtsrates durch Herrn Albert unterstrich die verantwortungsvolle und stabile Führung der Bank. Der gesetzliche Prüfungsbericht wurde durch Vorstandsmitglied Guido Elbrecht verlesen.
Die Vertreterversammlung stimmte anschließend einstimmig der Feststellung des Jahresabschlusses zum 31.12.2025, der Verwendung des Jahresüberschusses sowie der Entlastung von Vorstand und Aufsichtsrat zu.
Neben den turnusmäßigen Beschlüssen standen zudem Wahlen zum Aufsichtsrat, Änderungen der Satzung sowie Anpassungen der Wahlordnung auf der Tagesordnung.
Geschäftsleitung und Aufsichtsrat dankten den Vertreterinnen und Vertretern für ihr Engagement und ihre Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung der Bank sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für ihren täglichen Einsatz.
Klaus Königs fasste abschließend zusammen:
„Unser Weg ist klar: regional verwurzelt, digital leistungsfähig und gemeinsam zukunftsfähig.“
Mehr erfahren im digitalen Jahresbericht
Ausführliche Informationen zur Entwicklung der Bank, den Zahlen und Projekten des Geschäftsjahres 2025 finden Sie im digitalen Jahresbericht unter:
jahresbericht.vrbank-lahndill.de